Що буде за неофіційне працевлаштування?
Неофіційне працевлаштування означає обмежені права на пенсію, позбавлення соціальних гарантій та можливості захистити свої трудові права у разі конфлікту з роботодавцем‘);}],[{id:’Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__19’},function(){window.jsl.dh(‘Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__19′,’
Що буде за неофіційну роботу?
"За фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту) на роботодавця очікує штраф у 10-кратному розмірі мінімальної зарплати, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення. Станом на зараз це – 80 000 грн", – каже Єлизавета Коць.’);}],[{id:’Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__22′},function(){window.jsl.dh(‘Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__22′,’
Яка відповідальність за неофіційне працевлаштування?
Такі дії караються: штрафом від двох тисяч до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, тобто від 34 тис до 51 тис грн; • або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до 3-х років; • або виправними роботами на строк до 2-х років.’);}],[{id:’Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__25′},function(){window.jsl.dh(‘Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__25′,’
Хто контролює неофіційне працевлаштування?
Коли людина працює неофіційно — це можуть зафіксувати органи контролю, а саме Держпраці і Податкова.’);}],[{id:’Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__28′},function(){window.jsl.dh(‘Us1xaM3VEdi7i-gPxIKDiA8__28′,’
Неофіційне працевлаштування — це коли роботодавець не реєструє Вас у державних органах. За це Ваш роботодавець ризикує отримати великий штраф. Наприклад,
Неофіційне працевлаштування — це не регламентована державними актами діяльність громадян, яка виключена зі сфери офіційних соціально-трудових відносин, здійснюється без укладання письмового трудового договору, не враховується державною статистикою і така, від якої не сплачуються податки.
Неофіційне працевлаштування означає обмежені права на пенсію, позбавлення соціальних гарантій та можливості захистити свої трудові права у разі конфлікту з роботодавцем. Шановні роботодавці! Легалізуйте зайнятість працівників та відмовтесь від виплати зарплати «в конвертах».